常熟银行2020业绩预告（常熟银行营收净利均夺魁）
10月27日，常熟银行发布年三季度报告。报告显示，年1月至9月，该行实现营业收入66.82亿元，同比增长18.62%；归属于该行普通股股东的净利润20.79亿元，同比增长25.24%。
从资产规模来看，截至年9月末，常熟银行总资产.98亿元，较年初增长15.21%；贷款总额.96亿元，比年初增长15.05%；存款总额.55亿元，比年初增长13.26%。
资产质量方面，截至年9月末，常熟银行不良贷款率为0.78%，较年初下降0.03个百分点；拨备覆盖率为542.02%，较年初提高10.20个百分点。
资本充足率方面，截至年9月末，常熟银行核心一级资本充足率和一级资本充足率分别为10.12%和10.18%，较上年末分别下降0.09和0.08个百分点。上一年；资本充足率为14.18%，比上年末提高2.23个百分点。
报告显示，常熟银行于年9月15日公开发行万张A股可转换公司债券，每张面值100元，发行总额60亿元，并于10月在上交所挂牌上市年17日。
年前三季度，常熟银行共发生信贷资产转让5起，总金额83.12亿元，其中三季度发生2起信贷资产转让，总金额36.38亿元。截至年9月末，常熟银行资产证券化余额78.03亿元。
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常熟银行一马当先，披露首份上市银行半年业绩快报
作者：李晓
银行股年首份半年报的发布时间早于年。
6月30日晚9点，常熟银行发布年半年度业绩报告。两项数据均呈现显着增长。一是资产总额达到.77亿元，同比增长10.73%。二是归属于母公司净利润9.98亿元，同比增长15.24%。
一般来说，银行股的半年报业绩通常在7月中下旬开始披露。常熟银行此次一马当先，在7月前出炉“成绩单”，成为40家A股银行中最快的。
|上市银行上半年业绩报告
由于是快报，常熟银行仅公布了一些主要经营数据，但亮点也很明显。
截至年6月末，常熟银行总资产达.77亿元，同比增长10.73%。上半年，常熟银行实现营业收入36.81亿元，同比增长7.73%；归属于母公司净利润9.98亿元，同比增长15.24%。
今年3月30日，常熟银行发布年年报显示，该行总资产突破亿元，达到.85亿元，较年初增加238.46亿元，增长12.90%。今年上半年后，该行总资产再次实现两位数增长，较上年末增加223.92亿元。
按照这个增速，今年三季度之后，常熟银行总资产突破亿元应该不成问题。
业绩报告中，常熟银行较为亮眼的数据是净利润增速15.24%。
众所周知，年各行各业都将受到COVID-19疫情的影响，在抗击疫情的同时，银行将不得不向实体转移1.5万亿元利润。
因此，年银行股的表现都是“不忍直视”。净利润增速很少超过5%，很多甚至出现负数。以常熟银行为例。年营业收入和归属母公司净利润增长率分别为2.13%和1.01%。
年一季度，常熟银行业绩回升，增速分别为5.03%、4.84%。上半年超过15%的净利润增速超出了很多人的预期。甚至有股市投资者感叹：“常熟银行的业绩恢复比预期更快、更好”。
|二季度净利润增速超30%
以常熟银行为标杆，有分析认为，今年上半年银行业整体净利润平均增速有望达到10%，部分优质银行有望突破25%，中报整体业绩将明显好于去年同期。
中信建投指出，常熟银行年上半年业绩报告表现出色，尤其是净利润增速保持快速增长。从业绩增长数据来看，预计常熟银行息差回升，不良贷款下降，拨备覆盖率稳定，整体基本面持续向好。
中银证券研报测算，常熟银行上半年净利润同比增速较一季度提升10.4个百分点至15.24%。从单季度来看，该行二季度净利润同比增速约为30%。
或许，这个“隐性”的单季度超高增速才是常熟银行迫不及待要公布的关键点。
利好消息对股价产生立竿见影的影响。7月1日，常熟银行一开盘就开启上涨势头。截至上午10点，股价上涨5.16%。截至收盘，股价报收6.55元，涨幅5.56%。
常熟银行：高管的频繁变动导致员工的不正常扩张
一般来说，银行在业务快速扩张时期也会导致人员的快速扩张。机构的快速扩张也将导致人员的快速扩张。这种人员的快速扩张将带来短期内业务的快速发展。
不过，也有可能是高层变动频繁，导致人员规模迅速膨胀。都说一旦诞生了皇帝和臣子，如果每一位降落在空中的高管都带来了新的经营理念和理念，虽然我们毫不怀疑这些企业的理念和发展思路完全是公心和基础的关于银行发展的考虑。然而，这种策略和思路的调整对于一家银行来说却是一个冲击。更重要的是，这种思路和业务框架的调整需要相关人员和能够理解的人。因此，每一次高管的调整，都会带来中层管理人员和员工的大量增加。已成为银行法。不过，各高管的辞职并不会直接导致员工流失。只是部分业务精英流失，而普通员工无法及时调整，导致大量人员进入和落户。
常熟银行也进入了这样一个奇怪的循环。一方面，高管离职频繁，高管人员变动较多。另一方面，这也伴随着人员的大幅扩张。尤其是年第三季度上市前后，出现大规模招聘，员工数量持续爆发。增加了一倍多，从年的1,248人增加到年的2,370人，增加了90%，接近翻倍；年，这一数字增至5,025人，增长了112%，两年内增加了两倍多。
虽然从发展能力来看，常熟银行取得了长足的发展。年，常熟银行实现营业收入44.75亿元，同比增长28.16%；利润总额13.12亿元，同比增加0.93亿元，增长7.62%；归属于上市公司股东的净利润10.4亿元，同比增长7.71%。截至年末，常熟银行总资产达.82亿元，较年初增加214.78亿元，增长19.79%。年6月30日，常熟银行领跑五家上市农商行收入。上半年，该行营收达23.62亿元，同比增长12.29%；归属于上市公司股东的净利润也在五家上市农商行中排名第一。上半年净利润达5.71亿，同比增长8.16%。据统计，年前三季度，常熟银行手续费及佣金净收入增长是25家银行中最快的，增幅达41.77%。但人员的增长仍导致员工收入大幅下降。年三季报至年三季报，人均工资分别为43万元、28.48万元、19.84万元。年平均工资仅为年的46.14%。
很难说人均工资的大幅下降会对常熟银行未来的发展产生影响。现有人员的稳定性和银行在人才市场上的形象将不可避免地受到很大损害。在人才竞争成为重中之重的今天，常熟银行的薪资几乎每年都在下降。标准来看，两年内平均收入下降了近一半，这可能会影响常熟银行未来的发展。
